疫情延期工作如何处理工资 〖A〗、最后，若员工在延期期间没有提供正常工作，企业则应依据相关法律规定处理。这可能包括支付部分工资作为生活补偿，或按照国家规定的假期处理，比如支付年假或带薪病假工资。综上所...
